Восстановление после фронта: как Метинвест создает условия для реабилитации ветеранов
Группа Метинвест в сотрудничестве с проектом «Сердце Азовстали» продолжает развивать комплексную систему поддержки ветеранов, помогая им адаптироваться и интегрироваться в гражданскую жизнь после службы. Одной из таких инициатив стал «Ветеранский кемпинг» — программа физического и психологического восстановления для сотрудников-ветеранов предприятий компании, запущенная в 2025 году.
Недавно завершился первый заезд в оздоровительный лагерь, участниками которого стали 10 ветеранов Метинвеста. Сейчас проходит вторая смена, к которой присоединились еще 11 ветеранов компании, – сообщают в пресс-службе Запорожстали. В течение десяти дней участники проходят восстановление в одном из оздоровительных комплексов Миргорода.
«Компания системно развивает ветеранское направление и создает возможности для адаптации и реинтеграции защитников после службы. Наша задача — помочь ветеранам вернуться к активной жизни, почувствовать поддержку коллектива и найти новые точки опоры и развития. Мы видим, насколько важны и эффективны такие инициативы, поэтому продолжаем их расширять», – подчеркивает директор по персоналу Запорожстали Максим Педь.
Программа лагеря сочетает оздоровление, психологическое восстановление и активный отдых. Для ветеранов организовали лечебные процедуры, массажи, физические активности, групповые встречи с психологами, арт-терапию, спелеотерапию и терапевтические практики с участием животных – в частности лошадей и собак.
Одним из участников и организаторов поездки стал председатель ветеранской ячейки Запорожстали Константин Маталай. После демобилизации он вернулся к работе на комбинате и сегодня активно занимается развитием ветеранского сообщества предприятия.
«Возвращение к гражданской жизни – это вызов для каждого ветерана. Очень важно не оставаться наедине со своими переживаниями, иметь рядом людей, которые понимают тебя и готовы поддержать. Именно поэтому такие инициативы имеют большое значение. Во время кемпа ребята смогли отвлечься от повседневных забот, отдохнуть, пообщаться и просто побыть среди своих», – говорит Константин Маталай.
Большинство участников уже были знакомы между собой благодаря ветеранскому сообществу предприятия, поэтому поездка быстро превратилась не только в восстановление, но и в пространство поддержки, обмена опытом и дружеского общения.
«Лагерь дал возможность перезагрузиться и физически, и морально. Мы прошли курс лечения и оздоровления, много общались, участвовали в различных мероприятиях, работали с психологом. В ветеранской среде чувствуешь себя свободно, спокойно и уверенно. Такая поддержка действительно помогает двигаться вперед», – делится впечатлениями ветеран войны, ведущий инженер ЦРМО-1 Запорожстали Олег Слинченко.
Участник программы – слесарь-ремонтник мартеновского цеха Андрей Китарюк отмечает, что больше всего запомнились простые вещи, которые помогают восстанавливать внутренний ресурс.
«Мне очень понравилась атмосфера поддержки и взаимного уважения. Здесь не нужно лишних слов – люди просто понимают друг друга. Такие мероприятия помогают вернуться к привычной жизни с большей уверенностью», – говорит ветеран.
Отдельной ценностью кемпа стало общение с ветеранами других предприятий Метинвеста.
«Такие встречи помогают понять, что ты не один проходишь путь адаптации после службы. Мы говорили о боевом опыте, о работе, о жизни после фронта. Это важное общение, которое объединяет людей», – рассказывает ветеран, смотритель вагонов УЗТ Александр Ермаков.
Забота о ветеранах и их успешная реинтеграция после службы является одним из приоритетов Группы Метинвест, которая в этом году отмечает свое 20-летие. Помимо ветеранских кемпов, на предприятиях Компании действуют ветеранские сообщества, проводятся встречи, спортивные и досуговые мероприятия, организуются совместные выезды и другие форматы неформального общения.
На Запорожстали и других предприятиях Метинвеста последовательно развивают комплексную систему сопровождения ветеранов. Она охватывает физическую и психологическую реабилитацию, адаптацию к работе после службы, профессиональное обучение и переквалификацию, поддержку ветеранских сообществ и подготовку коллективов к взаимодействию с демобилизованными работниками. Также компания предлагает ветеранам бесплатное переобучение, повышение квалификации и льготные условия поступления в университет «Метинвест Политехника».
Узнать больше о программах и условиях трудоустройства ветеранов и присоединиться к команде «Запорожстали» можно, обратившись в отдел кадров предприятия по адресу: г. Запорожье, Южное шоссе, 72, или по телефонам: 380 (67) 545 36 74, 380 (67) 415 29 03.
Партнерский материал
Реинтеграция после фронта: как запорожский бизнес поддерживает ветеранов войны
Читайте также:
Маневренность для фронта: Метинвест передал запорожским бригадам 13 внедорожников
Получайте новости быстрее с помощью нашего Telegram-канала: https://t.me/onenews_zp
Подписывайтесь на «Первый Запорожский» в Instagram!
0